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Ben Liu(刘兵)Ben Liu于2020年11月正式加入CGL,担任高级合伙人Ben拥有20年HR从业经验,其中超过10年时间他都在负责海外业务Ben是一位非典型HR工作者,除了HR工作,他还作为企业高管负责过销售、企业战略、产品规划、业务拓展等,是一位领导力及适应力极强的跨界人才。

Ben长期专注企业国际化,拥有全球化的视野和思维特别是在为本土企业引入领军人才及人才落地上,Ben更是有着长期大量的最佳实践本土企业领军人才引进及落地的最佳实践者2011年,Ben加入新奥集团,正式踏上为本土企业引进领军人才之路。

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在新奥集团的9年时间里,Ben全程参与了新奥整个国际化体系的GMG官方直招搭建,同时,他也积极参与到产业集团的运营中在新奥太阳能源,他的职业发展从HRD到HRVP,再到副总经理,兼任欧洲中心总经理,Ben对人才与业务的洞察,体会深刻。

在新奥集团负责“领军人才引进”期间,Ben引进了50%的高管,且流失率是最低的在这9年里,新奥营收完成了从600亿到1600亿的增长这个过程中,Ben积累了大量领军人才引进与落地的成功经验为更多创新创业企业引入领军人才。

加入CGL,是一次使命驱动下的选择Ben坦言,第一次看到CGL的愿景:We staff innovation,growth & the future,就被打动了,因为这与他的理念高度契合在社会变革期,领军人才的重要性会越GMG官方直招来越突出。

唯有成长、创新和赋能,才会有美好未来在企业做HR帮助的是一家企业,而做猎头能帮助更多的企业“帮助更多企业成功”,这是Ben选择猎头最大的驱动力他笑着说道:“财务自由后,我希望能将猎头作为我的最后一份事业,为更多中国本土企业引入领军人才,为他们的成长和成功带来价值服务。

”Ben完整参与了多家头部企业的国际化进程,他的成功实践,将进一步丰富CGL“猎前+猎中+猎后”价值链服务的内核,助力那些快速成长中的创新创业企业,精准高效地完成组织搭建、关键领军人才寻聘,抓住机遇,实现价值。

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